近日，省人力資源社會保障廳印發(fā)《關于做好2017年百千萬人才工程國家級人選推薦工作的通知》。2017年我省擬推薦百千萬人才工程國家級人選候選人不超過18名。濟南、青島兩市可推薦候選人不超過3名，其他市不超過2名，其中產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新類候選人不少于50%。各部門(單位)可推薦候選人1名，省衛(wèi)生計生委不超過2名。

　　《通知》要求，選拔工作要緊緊圍繞國家重大戰(zhàn)略、重大科技項目、重大工程，進一步聚焦高精尖稀缺人才。高等院校、科研院所等高層次人才密集單位要重點關注學術(shù)技術(shù)重大原始創(chuàng)新，重點從基礎科學研究、尖端技術(shù)方面我國具有比較優(yōu)勢，有望取得重大突破的領域推薦人選。各市人社部門要進一步拓寬選拔渠道，努力發(fā)現(xiàn)體制外優(yōu)秀人才，把產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新人才特別是非公領域人才納入視野，重點面向機器人技術(shù)、人工智能、3D打印、物聯(lián)網(wǎng)等近年科技發(fā)展熱點領域和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，面向高新區(qū)、創(chuàng)業(yè)園等產(chǎn)業(yè)化創(chuàng)新人才集聚的科技園區(qū)，面向具有發(fā)展?jié)摿Φ母咝录夹g(shù)企業(yè)，聯(lián)系掌握推薦一批人才，明顯提高產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新人才推薦比例。省直部門(單位)要結(jié)合“一帶一路”“中國制造2025”“互聯(lián)網(wǎng)+”等國家重大發(fā)展戰(zhàn)略，重點關注在核心技術(shù)開發(fā)、關鍵工程項目、成果轉(zhuǎn)化推廣、國際市場競爭等環(huán)節(jié)中發(fā)揮重要作用的創(chuàng)新人才和團隊；對有潛力的中青年領軍人才，要努力支持、積極推薦。（記者　張春曉）