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        從企業(yè)到個(gè)人,山東13條措施加力穩(wěn)就業(yè)

        2025-09-25 07:41:28  |  來源:  |  作者:  |  閱讀:次  字號(hào): T   T
         

          記者 劉宸 報(bào)道

          本報(bào)濟(jì)南9月23日訊 今天,省政府新聞辦舉行政策例行吹風(fēng)會(huì),解讀我省近日出臺(tái)的《關(guān)于加力穩(wěn)就業(yè)的若干措施》。

          省人力資源社會(huì)保障廳副廳長(zhǎng)衣軍強(qiáng)介紹,今年1-8月,全省實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)91.2萬人,超時(shí)序進(jìn)度16.3個(gè)百分點(diǎn),就業(yè)形勢(shì)持續(xù)保持穩(wěn)定,但仍面臨就業(yè)總量和結(jié)構(gòu)壓力。新出臺(tái)的《關(guān)于加力穩(wěn)就業(yè)的若干措施》提出13條具體政策措施,從援企助企穩(wěn)就業(yè)崗位、就業(yè)幫扶穩(wěn)重點(diǎn)群體、技能培訓(xùn)穩(wěn)人崗匹配、優(yōu)化服務(wù)穩(wěn)就業(yè)市場(chǎng)四個(gè)方面,加大政策供給力度。

          在援企助企方面,山東省推出“四項(xiàng)政策”支持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位。其中,實(shí)行重點(diǎn)行業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)補(bǔ)貼政策,對(duì)在重點(diǎn)制造業(yè)、急需生活服務(wù)業(yè)的中小微企業(yè)就業(yè)的重點(diǎn)群體,簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,給予個(gè)人繳費(fèi)額25%的補(bǔ)貼。同時(shí)提高外貿(mào)企業(yè)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還比例,對(duì)符合條件的大型企業(yè)返還比例從30%提到50%,中小微企業(yè)返還比例由60%提到90%。1-8月,已向企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金15.3億元。此外,加大穩(wěn)崗擴(kuò)崗專項(xiàng)貸款支持力度,將符合貸款條件的單戶企業(yè)最高授信額度提高至5000萬元,并擴(kuò)大家政服務(wù)業(yè)意外傷害保險(xiǎn)補(bǔ)貼對(duì)象范圍,將補(bǔ)貼對(duì)象的年齡上限提高至63周歲。

          哪些人群是就業(yè)幫扶的重點(diǎn)對(duì)象?衣軍強(qiáng)表示,我省主要突出“四類人群”:一是對(duì)失業(yè)人員,健全失業(yè)人員常住地失業(yè)登記服務(wù)制度,保障失業(yè)人員及時(shí)享受常住地就業(yè)扶持政策和就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),1-8月全省失業(yè)人員再就業(yè)40.6萬人,同比增長(zhǎng)3.9%;二是對(duì)高校畢業(yè)生等青年,開展“魯惠樂業(yè)”青年就業(yè)促進(jìn)行動(dòng),提供學(xué)業(yè)優(yōu)惠、住宿優(yōu)惠、生活優(yōu)惠等服務(wù)保障措施;三是對(duì)創(chuàng)業(yè)人員,加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持,鼓勵(lì)經(jīng)辦銀行對(duì)符合條件的貸款申請(qǐng)人給予續(xù)貸支持;四是對(duì)城鄉(xiāng)低收入人口和就業(yè)困難群體,在政府投資的重點(diǎn)工程和農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域推廣以工代賑方式,帶動(dòng)更多務(wù)工群眾就業(yè)增收。

          在技能培訓(xùn)穩(wěn)人崗匹配方面,山東省提高職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),對(duì)就業(yè)技能培訓(xùn)后6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的進(jìn)一步提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)普遍開展職工在崗培訓(xùn),并支持就讀技工院校,面向有提升技能意愿的失業(yè)人員開設(shè)招生“綠色通道”。

          如何做到優(yōu)化服務(wù)穩(wěn)就業(yè)市場(chǎng)?我省聚合公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)與經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)兩大力量,持續(xù)挖潛擴(kuò)容就業(yè)增量崗位。通過開展網(wǎng)絡(luò)招聘、直播帶崗等線上招聘活動(dòng)和小型化、專場(chǎng)化線下招聘活動(dòng),向調(diào)查失業(yè)率較高的城市和畢業(yè)生去向落實(shí)率偏低的高校加大崗位定向投放力度。今年以來,全省深入實(shí)施“穩(wěn)崗助企”專項(xiàng)行動(dòng),為11.4萬家企業(yè)解決用工61.3萬人次。

          省財(cái)政廳二級(jí)巡視員王魯剛表示,本次出臺(tái)的13條措施中涉及財(cái)政補(bǔ)貼的有7條,是一套針對(duì)性強(qiáng)、含金量高的政策“組合拳”。今年以來,已安排就業(yè)相關(guān)資金59.88億元,下一步將聚焦援企助企、重點(diǎn)群體和技能賦能三個(gè)方面精準(zhǔn)發(fā)力,確保政策早落地、早見效。

          針對(duì)高校畢業(yè)生,共青團(tuán)山東省委副書記盛夏介紹,我省通過“青年優(yōu)驛”“青年優(yōu)徠”“青年優(yōu)購(gòu)”三個(gè)項(xiàng)目,為青年提供過渡住房、租房和購(gòu)房支持。目前全省已建成“優(yōu)徠青年社區(qū)”125處,提供房源2.5萬套,累計(jì)服務(wù)青年4.7萬人;“青年優(yōu)驛”項(xiàng)目已達(dá)391處,提供床位7412張;各級(jí)出臺(tái)購(gòu)房政策101條,釋放紅利近30億元。

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