本報訊(記者　陳乃彰　通訊員　夏麗萍)　在推動產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革工作中,威海市總工會切實履行職責,做好“認識”、“創(chuàng)新”、“發(fā)展”、“激勵”四篇文章,充分調(diào)動起產(chǎn)業(yè)工人的積極性主動性創(chuàng)造性,使產(chǎn)改工作收獲實效。

　　做好“認識”文章,強化政治引領。威海市總工會通過線上線下相結(jié)合方式,組織開展了“勞動禮贊·書香相伴”、“勞動我最美”、“時代新人說”等系列主題活動,參與職工10萬多人次,引領廣大職工堅定不移地聽黨話、跟黨走;聚焦勞模、工匠典型開展先模事跡宣傳,發(fā)揮工會新媒體作用,在線發(fā)布典型事跡1500多條,瀏覽量達60多萬,以榜樣力量影響帶動職工群眾;創(chuàng)建“三種精神”教育基地,挖掘和篩選勞模工匠領軍人物以及體現(xiàn)“三種精神”的教育實踐點,通過身邊人、身邊事凝聚起廣大職工的精神力量。

　　做好“創(chuàng)新”文章,擴大階級基礎。今年,威海市總工會創(chuàng)新開展“匯聚工會力量.助力鄉(xiāng)村振興”工作,以鎮(zhèn)域組織建設為抓手,大力實施“新領域、新業(yè)態(tài)、新組織建會入會集中行動”,全市鎮(zhèn)域工會組織達到1300多家,吸納會員近7萬人,新增工會(聯(lián)合會)組織59家,新增工會會員16429人,吸納農(nóng)民工35670人,帶動村民200余人在家門口就業(yè),由農(nóng)民就地轉(zhuǎn)化為工人,人均年增收3萬多元。

　　做好“發(fā)展”文章,提升技能水平。9月15日,威海工匠學院正式揭牌,以“聘高端師資、做高端培訓、育高端人才”為目標,集中力量培育一批掌握高超技能、具有全國影響力的“大國工匠”,全面“賦能”產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革;廣泛開展職工崗位練兵和技能競賽,每年競賽工種達到100多個,參與企業(yè)近2000家,參與職工超過10萬人次;以勞模(工匠人才)創(chuàng)新工作室為主體,鼓勵一線高技能人才領銜創(chuàng)新,目前市級創(chuàng)新工作室達到1408家;創(chuàng)新技術(shù)對接轉(zhuǎn)化服務工作,已成功對接60家企業(yè)的86項技術(shù)需求,為職工創(chuàng)新攻關、企業(yè)沖擊新目標提供助力。

　　做好“激勵”文章,激發(fā)擔當作為。威海市總工會連續(xù)4年選樹威海工匠127名、威海市職工創(chuàng)新明星30名、威海市帶徒名師30名;出臺了《關于鼓勵一線職工崗位創(chuàng)新的若干意見》等獎勵辦法,強化技能和創(chuàng)新導向激勵機制,增強職工獲得感;聚焦威海重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項目,持續(xù)開展勞動競賽,激發(fā)了職工投身經(jīng)濟建設主戰(zhàn)場的熱情,參與競賽的工程進度、質(zhì)量取得明顯提升。