劉燕韶，山東華泰紙業(yè)股份有限公司研發(fā)部副部長，獲得“全國技術能手”“全國三八紅旗手”“山東省勞動模范”等榮譽。

　　在華泰集團工作25年，劉燕韶注重傳統(tǒng)制漿造紙工藝的優(yōu)化、技術創(chuàng)新和研發(fā)，積極將新工藝推廣應用到新產品開發(fā)生產中，為推動企業(yè)全員創(chuàng)新、加快實施企業(yè)“轉調創(chuàng)”做出了貢獻。

　　記者 孫娜娜

　　吃苦耐勞

　　為科研攻關住在實驗室

　　“這些紙在顯微鏡下呈現出不同的形態(tài)，很有意思。”在華泰集團劉燕韶工匠人才創(chuàng)新實驗室，劉燕韶將不同品種的紙張放到顯微鏡下展示給記者看，就像在欣賞藝術品一樣。

　　1998年，從山東輕工業(yè)學院制漿造紙專業(yè)畢業(yè)后，劉燕韶便一頭扎進了華泰集團的生產車間，從事過化驗員、技術員、質檢員等多個工種。

　　“我們的這些新產品都是從原有產品的基礎上升級改造出來的。”劉燕韶向記者展示著手中的轉印花紙說道，研制一項新產品，實驗前期的反復失敗是對研發(fā)人員最大的考驗。為了找到突破瓶頸的關鍵技術，劉燕韶經常住在實驗室連續(xù)攻關，查資料、跑市場、向國內各大高�？蒲性核鶎で蠹夹g援助，以至于各高校制漿造紙專業(yè)的老師都知道華泰有個搞科研的劉燕韶。

　　雖說實驗室是小型的生產線，但具體生產應用問題只有在車間才能發(fā)現。為了減少研發(fā)技術轉化到生產過程中的損失，掌握第一手生產資料，劉燕韶在車間整夜盯靠更是家常便飯。

　　正是這種吃苦耐勞的工作作風，讓劉燕韶在科研工作中屢創(chuàng)佳績。主導工藝調整、優(yōu)化工藝流程，開發(fā)出熱升華轉移印花紙等新產品54項，淘汰落后產能80萬噸/年，成為公司產品轉型的骨干力量;攻克農林剩余物生產高品質化機漿等技術難題110余項，每年為公司增加效益9000多萬元;歷時近一年時間解決人民日報專用新聞紙的雙面彩印透印等問題。

　　深鉆細研

　　在創(chuàng)新中推動產業(yè)升級

　　疏解、打漿、抄片、壓榨、烘干、送恒溫恒濕室、測強度指標……劉燕韶經常帶著研究員做實驗。反復地嘗試與實驗，讓她掌握了許多技術絕招絕活：徒手摸出漿的打漿度、濃度、濕重和紙的定量、厚度、平滑等物理指標;針對紙張不同的使用功能，制定準確的涂料配方。

　　2016年，為應對電子媒體對傳統(tǒng)造紙業(yè)的沖擊，華泰提前布局進行轉型升級，研發(fā)適應市場的新紙品。“研發(fā)與實際生產問題的對接，才是影響生產效益的難題。”劉燕韶說，當時她負責新聞紙生產線的紙品轉調研發(fā)，在老機器上開發(fā)生產出十余種環(huán)保紙新產品。

　　對廢紙漿膠黏物問題的攻關，年降低生產成本800多萬元;對楊木機械漿的電導率、纖維束等方面難題的攻關，解決了華泰自產楊木機械漿應用到銅版紙及高檔文化用紙生產中不適應的問題……目前，華泰集團自產楊木漿已完全用于華泰所有紙種的生產，開機率提高到了90%以上，僅此一項年增加經濟效益6000多萬元。

　　名師帶徒

　　全員創(chuàng)新當先鋒

　　劉燕韶在華泰是出了名的女強人，她把多數的時間和愛都給了摯愛的“紙”。她的愛人馬厚悅也在華泰工作，結婚二十多年來，兩人互幫互助、以廠為家，在華泰是出了名的模范夫妻。

　　家人的支持、公司的培養(yǎng)，讓劉燕韶全身心地投入到了本職工作中，在研發(fā)之路上心無旁騖地前行，不斷成為更好的自己，成為身邊人的榜樣。

　　劉燕韶積極參與華泰集團開展的“名師帶徒”活動，牽頭建設“劉燕韶工匠人才創(chuàng)新工作室”等人才培育平臺，著重開展涉及制漿工藝、造紙工藝、化學檢驗工藝等工種的人才培養(yǎng)和全員創(chuàng)新工作，每年組織技能培訓不低于6場次，技能競賽2場次，參與人員達500多人次，累計培養(yǎng)技能人才151名，其中全國技術能手1名，山東省技術能手3名。

　　劉燕韶表示，她將繼續(xù)投身到生物質基材料的開發(fā)和應用中，做好研究創(chuàng)新和人才培養(yǎng)，讓科技創(chuàng)新薪火相傳，為行業(yè)綠色、低碳、高質量發(fā)展獻出自己的一份力量。