為進(jìn)一步提高學(xué)校管理的整體水平，完善學(xué)校管理隊(duì)伍，8月17日，實(shí)驗(yàn)中學(xué)在行政樓五樓會(huì)議室組織“中層干部競(jìng)聘”活動(dòng)。

　　首先，由高雪山校長(zhǎng)進(jìn)行競(jìng)聘講話。他明確了競(jìng)爭(zhēng)上崗的指導(dǎo)原則、條件、資格、實(shí)施步驟，申明將秉承公開、公正、公平的原則，競(jìng)聘人員嚴(yán)格遵循自主報(bào)名，資格審核，演講競(jìng)聘，民主評(píng)議，校委會(huì)研討環(huán)節(jié)，經(jīng)過層層選拔產(chǎn)生競(jìng)聘結(jié)果。

　　隨后，各競(jìng)聘老師現(xiàn)場(chǎng)填寫競(jìng)聘意向，并填寫問卷星，教師們進(jìn)行30分鐘的“一分鐘演講”準(zhǔn)備。九點(diǎn)三十分，競(jìng)聘演講正式，開始由吳少民主任主持，競(jìng)聘教師按順序依次進(jìn)行演講。老師們熱情飽滿，談自己的競(jìng)選優(yōu)勢(shì)，談自己的職業(yè)積淀，談自己的計(jì)劃打算，每一個(gè)競(jìng)聘者都結(jié)合自己的實(shí)際和學(xué)校的發(fā)展談了自己的看法。

　　最后，高雪山做活動(dòng)總結(jié)。他親切地告訴老師們：有意愿參與學(xué)校管理就是一種成長(zhǎng)，競(jìng)聘結(jié)果可能不會(huì)符合每一個(gè)人的心愿，但老師們定能夠做到“不以一時(shí)之得意而自夸其能，不以一時(shí)之失意而自墜其志”。