本網(wǎng)訊  歲末年首，臨商銀行羅莊中心支行進(jìn)一步增強(qiáng)從嚴(yán)治行，強(qiáng)化合規(guī)建設(shè)，落實(shí)管理責(zé)任，把內(nèi)控案防工作放在更加重要的位置，時(shí)刻對(duì)案件風(fēng)險(xiǎn)保持高度警覺，同時(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，扎實(shí)有效開展案件風(fēng)險(xiǎn)排查。

　　一是狠抓學(xué)習(xí)不放松，進(jìn)一步組織員工開展以《臨商銀行員工違反規(guī)章制度處理暫行辦法》、《臨商銀行員工違規(guī)積分管理辦法》及《臨商銀行關(guān)于從嚴(yán)治行的若干意見》的再學(xué)習(xí)為契機(jī)，加強(qiáng)對(duì)員工的合規(guī)教育，防范操作風(fēng)險(xiǎn)，懲治違規(guī)行為，使全體員工掌握行為規(guī)范的內(nèi)容，清楚應(yīng)該怎么做，時(shí)該謹(jǐn)記不能做什么，明確違規(guī)帶來的后果，營造合規(guī)經(jīng)營的濃厚氛圍。

　　二是狠抓責(zé)任不放松。支行主要負(fù)責(zé)人作為本機(jī)構(gòu)案件風(fēng)險(xiǎn)排查的第一責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)案防工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，組織簽訂案防工作責(zé)任”，把案防責(zé)任分解落實(shí)到每個(gè)崗位和每一個(gè)員工，真正使責(zé)任制落到實(shí)處，收到實(shí)效。

　　三是狠抓排查不放松。把規(guī)范操作、合規(guī)經(jīng)營放在突出位置，組織開展定期檢查與抽查相結(jié)合，對(duì)照重要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和重要崗位，將風(fēng)險(xiǎn)排查工作列入議事日程和常態(tài)化機(jī)制進(jìn)行管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)隱患。

　　四是狠抓整改不放松。建立內(nèi)控監(jiān)督檢查臺(tái)賬，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，不論問題大小，能現(xiàn)場整改的督促責(zé)任人立即整改，對(duì)現(xiàn)場難以整改的問題限期整改，對(duì)屢查屢犯和整改不及時(shí)的對(duì)照管理制度進(jìn)行處罰。(孫建濤)